3]. 과정정리1. 문제인식: 직업에 대한 발전 등 적절한 때를 놓친 것 같고 직장에 대한 비전에 없는 등 미래가 잘 보이지 않는 것 같음.2. 원인이해: 선임자가 조언이나 이끌어준게 없다고 생각되어 미운데 이는 유익의 욕구 때문임.3. 방법적용: 하나님이 내게 주신 능력이 있음을 깨달아 이를 활용하고자 하는 마음을 가짐.4. 변화형성: (현재 맡은 일을 충실하게 해나가며 필요한 부분에 대해 교육을 받아 발전을 이룸.)

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